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第三回 司徒敏的承诺（第2页）

“什么？司徒敏，你是辞职了过来的，怎么不早告诉我。你给我的压力太大了，要没办成就是我害了你，我要去找公司领导汇报了。”

黎富强赶紧去找各公司领导汇报，说司徒敏笔试第一，人才难得，是自己同班9年的同学，是自己打电话邀请他过来，他辞了工作来参加应聘的，人品绝对可信之类的话。后来最欣赏黎富强的公司领导给江经理打电话，让江经理给司徒敏一个机会，不能马上签合同试用几个月也行，江经理只好答应了。

黎富强带着司徒敏来到江经理的办公室，江经理看着司徒敏的眼睛说“你和我说句实话，你真能安心在我们公司工作吗？”

“当然，你凭什么从一开始就不相信我呢？”

“我相信我的直觉，我干人力资源这一行多年了，一眼就能看出对方的真实想法，基本没有看走眼的。”

“那你这次就看走眼了”

司徒敏一字一顿的说，黎富强赶紧扯司徒敏的衣角。

“离职率会影响我们部门的业绩考核，如果你真的能安心在我们公司工作，我是欢迎的，但要麻烦你给我写一个承诺书，用你的人格保证，只要我还在人力资源经理的岗位，你司徒敏绝不提出辞呈。”

“好，我马上写”

，司徒敏也是毫不犹豫的接招。

等拿到了司徒敏的承诺书，江经理看了几遍，锁入了办公桌，然后笑着对黎富强说“你引进了一个好人才，如果他真能不走，你以后可以接我的班了，呵呵！”

司徒敏看江经理的表情变得比天气快，感觉自己像是中了什么圈套似的。

江经理问司徒敏“你和原来单位终止合同的证明带来了吗？”

“我已经口头辞职，但具体的离职手续还没办理呢！万一你不录取我，我不是没退路了吗？”

司徒敏反将了一军。

“没有原单位的合同终止证明，那我们正式的合同暂时是没法签的，但反正你这一批的新大学生基本都要到2oo2年夏天毕业后才能来签约，我们可以先签一个就业协议，不影响你工资的放，你在暑假前抽空回一趟原单位办理好离职手续，把合同终止证明带过来，社会保险和个人档案也给转过来就行了。春节快到了，我们的各项目部也快放假了，我看你也不用急着上班，春节过后再来报到怎么样？”

“好吧，一切听江经理的！”

其实司徒敏很想早点上班，早点赚钱补贴自己干瘪的钱包，但又不想表现出自己的急切，只能淡定的答应了江经理的安排。

出了江经理的办公室，司徒敏向黎富强道谢并告了别，坐车回到了公孙旭的住处。公孙旭已经在收拾回土镇的行李，他说“司徒敏，再过几天我们就春节放假了，你和我一起回去吗？”

“我现在没有心情回去，就在你这里过年得了，过了年就去报到。”

“那我先多给你准备点吃的，我快去快回，其实我也不愿意在土镇多呆。对了，柳静怡春节期间要结婚了，她通知你了吗？”

司徒敏的身体微微一震，但他还是不动声色的说，“没有啊，我和她好多年没联系了。你千万不要告诉她我在你这里啊，我现在穷得要死，随礼的钱都没有，知道她结婚而不去参加就不好意思了。你也不要告诉任何人我在你这里啊，包括我爸妈，他们以为我还在北都呢！”

“好吧！瞧你搞得神神秘秘的，不知道你这脑子是怎么想的”