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第90章 面试落选（第1页）

等了几分钟，昨天那两个面试官一起到了我办公室。

他们算是公司的老员工了，论资历我肯定没有他们深，所以我对他们的态度也很客气。

“周经理，王经理，坐。”

两人面带笑容，恭敬地开口：“沈总，你找我们什么事？”

“关于昨天的面试，我有点不太明白，那五个应聘者的简历，我都看过了，你们最后为什么会选择张琪？”

我开门见山的问他们，想知道他们的想法。

周经理率先开口：“张琪的简历可能是没有其他四个应聘者好，但我们这次招聘的岗位，对外貌是有要求的。”

我并不否认他的想法，毕竟他也是为了公司的形象考虑。

“周经理，你觉得是外貌比较重要，还是工作能力比较重要？”

我语气平静的问了一句。

周经理一愣，笑道：“当然是工作能力比较重要，不过有时候外貌也挺重要的。”

他是想表达外貌和工作能力缺一不可。

可是这样的人又有多少？

“你说的也有道理，不过以我对张琪的了解，我认为她不适合这个岗位。”

我并不是故意找茬，抛开其他的不说，单论张琪的人品，不行。

“沈总，你很了解张琪吗？”

周经理的语气明显有些不悦了。

我没有着急说些什么，而是给他看了一段监控。

这段监控正好可以拍到人员进出女洗手间的情况。

大概就三分钟的时候。

视频里拍到，蒋星星和张琪前后脚进了女洗手间。

蒋星星进去的时候手里还拿着简历，但是出来的时候简历已经不见了。

而这期间，只有张琪一个人进过洗手间。

“沈总，你这是什么意思？”

周经理一脸诧异地看着我。

我淡然一笑：“蒋星星上个洗手间的功夫，简历就不见了，你不觉得很奇怪吗？”

周经理脸色一变，大概是猜到我这话是什么意思。

“但这也不能证明就是张琪做的吧？万一是蒋星星自己不小心弄掉的呢？”

周经理还试图为张琪说话。

他袒护张琪的样子，让我觉得他们之间的关系并不简单。

我看了王经理一眼：“王经理，这事你怎么看？”

王经理表情略显尴尬，似乎不知道该怎么回答我的问题。

迟疑了片刻后，才缓缓开口：“沈总，我觉得蒋星星确实是个不错的人才，但她的样貌和张琪比起来，是差了一点。”

说来说去，他们还是觉得容貌比较重要。

好看的皮囊甚至可以忽略人品。

但是我也没有跟他们争论。

“你们说的也有道理，但我觉得蒋星星是个人才，可以先让她试一试，等一个月的实习期过后，你们再决定去留。”

“沈总，我们知道该怎么做了。”

周经理立马回应了一句。

至于张琪，我也没有直接让她回去。